Декрет

Здравствуйте, подскажите, я устроена на работу по срочному трудовому договору на время декрета сотрудницы. Я сама сейчас нахожусь в положении. Сотрудница выходит 22.09.2014 г. Руководитель дополнительную единицу в штатное расписание включать не будет, и предложил единственный возможный вариант - перевести меня временно на свободную 0,5 ставки ведущего инженера только до родов. Вопрос: 1. Получу ли я единовременную выплату по беременности и родам? 2. После родов меня автоматически увольняют? 3. Где я буду в дальнейшем получать ежемесячное пособие по уходу на ребенком, по месту работы или по месту жительства? Спасибо.

Проект при содействии ЕВРАЗИЙСКОГО ЮРИДИЧЕСКОГО ЖУРНАЛА (издается при содействии Московского государственного юридического университета имени О. Е. Кутафина (МГЮА). Международный научный и научно-практический юридический журнал.). 

© 2017-2021. Юрист Онлайн Адвокат - юридическая консультация. Все права защищены.
Перепечатывание и публичное использование материалов возможно только с разрешения редакции.
Юридическая консультация и помощь по БЕСПЛАТНОМУ тел. Россия +8 (800) 700-99-56 (доб. 995)
Московская обл, г. Москва +7 (495) 980-97-90 (доб. 597)
Ленинградская обл, г. Санкт-Петербург +7 (812) 449-45-96 (доб. 560)
в режиме online - круглосуточно!